Aon Hewitt organizó en Bilbao la segunda jornada informativa sobre ‘Aspectos financieros, contables y laborales de la reforma de las pensiones. Impactos inmediatos para el ejercicio 2011’, donde se destacó que esa reforma no sólo saneará las arcas del Estado y alargará la vida laboral de los trabajadores, sino que también tendrá efectos sobre las cuentas anuales de las empresas a partir de este año. Félix Soroa, director del área de Consultoría de Pensiones en Aon Hewitt España, señala que “el impacto de la reforma supone una disminución de prestaciones bien en cuantía bien en reducción en el tiempo de cobro, se abre por tanto un período de análisis en cada empresa para evaluar el impacto potencial de la reforma en sus sistemas de previsión social y anticiparse con ello a los posibles costes, elaborando las medidas para minimizarlos”.

Por su parte, José María Sanmartín, de Aon Hewitt, comentó: “Existen convenios sectoriales y acuerdos colectivos de empresa que, con la nueva regulación y la normativa contable en vigor, exigirán dotaciones contables complementarias por el acceso a la jubilación a los 63 años, que con anterioridad exigían el paso previo por desempleo y la desvinculación laboral con la empresa antes de la jubilación.” Las consecuencias de la reforma van a ser inmediatas en las pólizas de seguros, en los planes de pensiones y en las provisiones contables dotadas para la cobertura de los sistemas de previsión complementarios.