Los Fondos de Pensiones de Empleo son el sistema más rentable de ahorro colectivo

Los Fondos de Pensiones de Empleo tienen una rentabilidad neta significativamente superior a los Fondos de Inversión y a los Fondos de Pensiones Individuales. Esta es la principal conclusión de la segunda edición del estudio Situación del ahorro colectivo en España. Resultados históricos de los Fondos de Inversión y de Pensiones’, elaborado por Mercer y Esade Business School. El informe analiza el comportamiento, durante los últimos diez años, de una muestra de 1.074 fondos agrupados en aseguradoras, bancarias españolas, boutiques españolas y enti­dades Internacionales.

El estudio de Esade y Mercer destaca la importancia de la decisión de cada inversor respecto a su estrategia de inversión, a la diversificación y al plazo de ésta, y al hecho de que se mantenga una clara dispersión de resultados entre los fondos de cada una de estas categorías. “Cada vez tendremos que ir tomando más y más decisiones de ahorro”, ha insistido Xavier Bellavista, director del Área de Inversiones de Mercer y también autor del estudio. “Las diferencias de rentabilidad para niveles de riesgo similares compensan holgadamente el efecto de unas mayores o menores comisiones que cualquier inversor pudiera estar tentado de buscar, de ahí la importancia de seleccionar buenos fondos y buenas entidades gestoras”, ha señalado.

Según Carmen Ansótegui, profesora de Esade y una de las autores del estudio, “la explicación a la mejor relación entre rentabilidad y riesgo de los Fondos de Pensiones de Empleo reside en la existencia de mandatos de gestión, claramente definidos por parte de las Comisiones de Control, que disponen de medidas de control de riesgo y, en algunos casos, que también disponen de objetivos de rentabilidad y cuentan con retribución variable de las entidades gestoras ligada a estos objetivos”.