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El Plan de Pensiones de los empleados de DuPont, asesorado en materia de inversiones por Willis Towers Watson, ha resultado galardonado con el premio al mejor Plan de Pensiones de Empleo de España en la última edición de los IPE Awards 2018. Estos reconocimientos los concede la revista europea Investment & Pensions Europe desde el año 2001, y con ellos galardonan a los mejores fondos de pensiones de empleo del continente en atención a cinco categorías: Country Awards (mejor Fondo de Pensiones de cada país), Gold Awards (mejor fondo de Europa), Silver Awards (mejor Fondo europeo por tipo de gestión), Bronze Awards (mejor Fondo europeo por clase de activo), Themed Awards (mejor fondo europeo por temática).

Finalistas

El Plan de Pensiones de Endesa ha sido reconocido también como finalista al mejor Plan de Empleo en España, asesorado por Willis Towers Watson con una apuesta innovadora para la distribución estratégica de activos mediante mandatos delegados a gestoras especializadas de reconocido prestigio, y una apuesta por las inversiones alternativas que llevará al fondo a tener casi un 30% en este tipo de inversiones en los próximos años.

El Plan de Pensiones de empleados de Caixabank (Pensions Caixa 30) ha sido finalista en la categoría Gold Awards. Los miembros del jurado justificaron esta nominación por la "claridad y convicción con la que el fondo ha centrado sus objetivos a largo plazo, la revisión periódica de los objetivos, además de la evaluación de la estrategia de inversión de acuerdo con los objetivos marcados". Además, Pensions Caixa 30 ha sido finalista a los premios temáticos (Themed Awards) en la categoría Pensions Governance & Administration. 

Además de los nombrados anteriormente, otros dos clientes de la consultora, también han conseguido ser reconocidos en la gala, como son los Fondos de Unicaja y EDP España, nominados todos en las principales categorías de premios europeos.