AXA ha recibido, por 6º año consecutivo, la certificación Top Employers, sello que se concede a aquellas empresas que, tras completar un proceso analítico exigente y revisado por una auditora externa, demuestran contar con un entorno de RRHH que optimiza las condiciones de los empleados, permitiéndoles un desarrollo continuo.  

Para Carmen Polo, directora de RRHH de AXA, “en plena era del conocimiento, el talento es el mayor activo de las organizaciones. Por ello, en AXA apostamos por el desarrollo de nuestros equipos, distribuidores y proveedores, como clave de ventaja competitiva. La esencia de nuestro concepto de desarrollo se sustenta en el fomento de la innovación y una cultura colaborativa, que promueve el intercambio de conocimiento sin fronteras, en todos los niveles de la organización”. Salvador Ibáñez, country manager de Top Employers Institute en España, considera que “nuestro cuestionario es una herramienta muy exigente sólo válida para las empresas con los estándares de RRHH más exigentes. Únicamente las empresas que ofrecen condiciones excelentes de desarrollo a sus empleados pueden cumplir con estos parámetros".