El Real Decreto Ley de medidas para favorecer la contratación estable, que aprobó el último Consejo de Ministros, regula que las empresas deberán cotizar a la Seguridad Social por los seguros médicos contratados para sus empleados que cubran más allá de las bajas laborales por enfermedades profesionales o accidentes de trabajo, que son labor de las mutuas, según publica Expansión.