El presidente de Mutua Madrileña, Ignacio Garralda, recibe el premio ‘Compromiso Masculino’, concedido por la Dirección General de la Mujer de la Comunidad de Madrid y la revista Mujer Hoy como reconocimiento a su contribución en la puesta en marcha de iniciativas para impulsar la igualdad, la conciliación y el ascenso de la mujer en la entidad. Entre otras iniciativas, Mutua Madrileña ha puesto en marcha el ‘Plan de Igualdad’ y el ‘Plan Armonía’ de conciliación, contempla medidas como la ampliación de los permisos de maternidad y paternidad, flexibilidad horaria y trabajo a distancia. También ha lanzado el programa ‘Liderazgo Femenino’ que persigue el objetivo de potenciar el ascenso de la mujer a puestos de responsabilidad. En la actualidad, el 51% de la plantilla de Mutua Madrileña son mujeres. En el último trienio, más del 50% de las incorporaciones y del 53% de las promociones han correspondido a mujeres.