Z Zurich Foundation y Fundación Mapfre, junto a San Juan de Dios, han impulsado el programa 'En Marcha', orientado a mejorar la inclusión laboral de jóvenes migrantes sin referentes familiares en España a través de itinerarios de formación, acompañamiento e inserción en profesiones técnicas vinculadas al sector asegurador.

Según se ha explicado en un comunicado conjunto, el programa nace para dar respuesta a un doble reto: mejorar las oportunidades de empleo de jóvenes migrantes que llegan solos a España y cubrir la creciente demanda de profesionales en oficios esenciales vinculados al sector asegurador y de las reparaciones, especialmente en un contexto de falta de relevo generacional. Entre estos oficios se incluyen perfiles como fontaneros, albañiles, pintores especialistas, mecánicos de vehículos, expertos en mantenimiento de carrocerías, forjadores, cristaleros, carpinteros, electricistas, electrónicos o cerrajeros.

Por tanto, se precisa que en esta iniciativa colaboran también voluntarios de Zurich Seguros y Fundación Mapfre, empresas colaboradoras y centros educativos. En este sentido, el programa implica activamente a voluntarios de ambas entidades a través de mentorías y actividades, así como a más de 250 jóvenes que han participado en charlas de sensibilización. Y, asimismo, esta acción también alcanza a empresarios y profesionales de los entornos donde los participantes realizan sus prácticas.

Para facilitar la inserción laboral de los participantes, el programa se compone de estos ejes: talleres de descubrimiento vocacional, para ayudar a los jóvenes a identificar sus intereses, talentos y motivaciones; acompañamiento personalizado, con orientación sociolaboral, tutorías, apoyo emocional y seguimiento continuado; formación técnica certificada, en profesiones con alta demanda entre los proveedores del sector asegurador; prácticas profesionales, especialmente en proveedores de Zurich Seguros y Mapfre, que permitan a los participantes adquirir una primera experiencia laboral real; acciones de sensibilización en escuelas y entornos educativos, para contribuir a un cambio de mirada social sobre la juventud migrante; y actividades de mentoring y voluntariado corporativo, en las que participan profesionales de Zurich Seguros y Fundación Mapfre para reforzar competencias transversales y motivacionales.

La iniciativa ha iniciado una prueba piloto en Cataluña durante el primer semestre de 2026 y ha beneficiado ya a casi 300 jóvenes migrantes sin referentes familiares a través de talleres vocacionales, orientación y mentorización, de los cuales 39 han realizado formación homologada en profesiones vinculadas al sector asegurador y de las reparaciones y están haciendo actualmente prácticas en centros de trabajo. En esta primera fase, los jóvenes han sido acompañados por Sant Joan de Déu Terres de Lleida y la Fundación Germà Benito Menni, entidades con experiencia en el acompañamiento integral a personas en situación de vulnerabilidad.

"Con el programa 'En Marcha', en Zurich Seguros y en la Z Zurich Foundation junto a Fundación Mapfre y San Juan de Dios, tendemos puentes entre el talento de jóvenes que quieren una oportunidad y un mercado laboral que necesita con urgencia profesionales cualificados en la cadena de valor de nuestras prestaciones, inicialmente en profesiones asociadas a talleres de reparación de automóviles y en futuro a otras profesiones. Creemos firmemente en el poder de la colaboración para generar un impacto social real, y este programa demuestra cómo, tejiendo lazos junto a entidades sociales y al sector asegurador, podemos impulsar oportunidades de futuro, inclusión y un futuro digno para muchos jóvenes", ha afirmado Vicente Cancio, CEO de Zurich Seguros y miembro del consejo de administración de la Z Zurich Foundation.

Por parte, José Manuel Inchausti, vicepresidente de Fundación Mapfre, ha manifestado: "En Fundación Mapfre creemos firmemente que el empleo es una de las principales herramientas de inclusión social y de construcción de autonomía personal. Con 'En Marcha' queremos acompañar a estos jóvenes en un momento clave de sus vidas, ofreciéndoles formación, acceso al mercado laboral y también la confianza y los referentes necesarios para que puedan desarrollar todo su potencial. La colaboración entre entidades sociales, empresas y voluntarios demuestra que, trabajando juntos, podemos generar oportunidades reales que beneficien tanto a las personas como al conjunto de la sociedad".

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