Grupo Aseguranza

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27 de julio
12:05 2011
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Línea Directa gana un 21,7% más en el primer semestre del año

Línea Directa Aseguradora ha cerrado el primer semestre de 2011 con un beneficio neto de 34,5 millones de euros (49,5 millones antes de impuestos), lo que supone un incremento del 21,7% respecto al mismo periodo del año anterior. El volumen de primas emitidas fue de 343,1 millones, un 0,4% más. La entidad también ha destacado el descenso de la siniestralidad, que se situó en el 79,1% (-3,4%), y el del ratio combinado, que se colocó en el 92,9% (-1,8%). Este último dato, según la compañía, “adquiere especial valor teniendo en cuenta que durante los tres primeros meses del año, el ratio combinado del ramo de Autos se situó en 100,6%. Respecto a la solvencia, el margen incrementó su superávit hasta alcanzar los 160,3 millones, un 243% sobre la cuantía mínima exigible. Y el volumen de recursos propios creció un 22,4%, llegando a los 303,9 millones.

Por línea de negocio, el ramo de Hogar cerró con una cartera superior a las 141.000 pólizas, casi un 64% más que en el mismo periodo de 2010. Por su parte, las líneas de Coche, Internacional, Motos y Empresas también vieron crecer su número de clientes alcanzando una cartera total de 1,85 millones de pólizas, un 4,5% más. Línea Directa Asistencia, la compañía de asistencia en viaje y peritaciones del grupo aumentó su beneficio un 17,6%, hasta los 5,9 millones de euros.

Miguel Ángel Merino, director general de Línea Directa, ha señalado que “en un contexto económico muy complicado, en el que el trasvase de las coberturas más completas a otras más sencillas y el desplome de las ventas de vehículos nuevos ha lastrado el crecimiento del sector asegurador, Línea Directa Aseguradora ha basado su estrategia en el crecimiento orgánico y en el impulso competitivo de nuestro modelo de negocio, capaz de ofrecer el mejor servicio al mejor precio. Durante este semestre, Línea Directa ha continuado consolidándose como un referente en rentabilidad que ha basado su propuesta de negocio en la calidad, la excelencia en la gestión de personas y en la innovación”.

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