Grupo Aseguranza

PSN obtuvo un beneficio neto de 5,6 millones de euros en 2019, un 37,3% más que en el ejercicio anterior, mientras que su facturación se redujo un 0,4%, hasta los 345,4 millones. Por líneas de negocio, Vida Ahorro decreció un 5%, afectada por el contexto de bajos tipos de interés, pero Vida Riesgo creció un 18,3%.

El patrimonio gestionado de sus clientes (incluye provisiones técnicas y ahorro en Planes de Pensiones y EPSV) ascendió a 1.655 millones, lo que significa un crecimiento del 9%. En 2019, la entidad destinó 219,6 millones a cubrir situaciones delicadas para sus clientes, como fallecimientos, incapacidades, bajas laborales o jubilaciones, entre otros conceptos. Los fondos propios se incrementaron un 5%, hasta los 77,4 millones, y la entidad alcanzó un patrimonio neto por encima de los 79,5 millones. Su ratio de solvencia se sitúa en el 164%.

Por otro lado, PSN Gestión Socimi aumentó su beneficio neto un 35%, superando los 575.000 euros, e incrementó su facturación un 18,7%, hasta los 1,96 millones de euros.

Todos estos resultados, auditados por PwC, se someterán a su aprobación en la asamblea general ordinaria que PSN celebrará el próximo 20 de julio y en la que su presidente, Miguel Carrero, informará de las medidas que está adoptando la entidad a consecuencia de la pandemia, como la paralización de proyectos no imprescindibles para el funcionamiento normal de la aseguradora, como Salup. La entidad confirma que prevé retomarlo en cuanto las circunstancias lo permitan, pero ahora ha decidido suspenderlo "por una cuestión de prudencia y responsabilidad" para "centrar sus esfuerzos en aquellas tareas esenciales para la correcta protección del colectivo mutual".

En la asamblea, también se hablará de la reestructuración que PSN va a acometer en su red comercial para "dimensionar su tamaño a las necesidades actuales", por lo que la entidad se ha visto obligada a iniciar "un proceso de ERE" para "adecuar su estructura y dotarla de una mayor eficacia y eficiencia, en consonancia con las exigencias del momento actual y el devenir de los mercados, a fin de reforzar la solvencia y la garantía debida a su colectivo y a sus propios trabajadores".