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Sanitas Ventures, la nueva área de innovación que busca crear nuevos negocios y soluciones innovadoras que posteriormente se integrarán en las diferentes unidades de negocio de la compañía, ya está en marcha.

El modelo, según explican desde Sanitas, está compuesto por tres áreas diferenciadas, pero a la vez conectadas entre sí. La primera se denomina Venture Building y en ella se crean nuevos negocios en cuatro etapas bien diferenciadas: ideación, validación, prototipaje y building plan. Se trata del área más disruptiva, que permite a Sanitas materializar aquellas ideas y oportunidades que, aun siendo menos próximas al negocio central de la compañía, representan una clara oportunidad de crecimiento y de mejorar la vida de los clientes.

La segunda, Open Innovation, cuyo objetivo es la búsqueda de las mejores start-ups del mundo que se encuentran en fase de crecimiento en el área de la salud.

Y la tercera, el Intraemprendimiento es el área que potencia la creatividad de los propios empleados.

"Lo realmente innovador de Sanitas Ventures no son solo las soluciones que generamos, sino la manera en las que las generamos, es decir, nuestro modelo de innovación. Planteamos un modelo de trabajo novedoso y eficiente que suele resultar difícil de aterrizar en una empresa", explica Ine Snater, Chief Transformation & Strategy Officer deSanitas y Bupa ELA. "Además, apostamos por nuestro talento interno e impulsamos el desarrollo de las start-ups. No queremos ser una incubadora más, sino poner en marcha un método pionero que realmente garantice resultados para las start-ups y para nuestra compañía aportando valor a nuestros clientes, pacientes y médicos", concluye Snater.

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